ESTUDO MOSTRA DIFERENÇAS ENTRE GERAÇÕES DE SERVIDORES PÚBLICOS

Sinopse

Na década de 90, o Poder Executivo contratou cerca de 100 mil novos servidores. Essa nova geração, no entanto, representava experiências históricas e de vida diferentes daqueles que já ocupavam cargos na administração pública. Uma pesquisa de mestrado do departamento de Economia da UnB, conduzida por Pedro Cavalcanti, retratou essas diferenças geracionais entre os servidores públicos federais, identificando os valores e as expectativas profissionais que poderiam caracterizar a nova geração de servidores e o impacto dessas variáveis no comprometimento organizacional.